Con objeto de cumplir con la capacitación en las diversas empresas de la localidad, se llevan a cabo cursos que exige la secretaría del trabajo y previsión social, informó el Lic. José María Cantú Avalos Instructor Externo Independiente.
Con más de 14 años de experiencia en esta actividad Asesor Jurídico Laboral en Materia de Capacitación de Adiestramiento y Productividad
José María dijo que los temas más recurrentes tienen que ver con la prevención de riesgos.
“Hemos llevado a cabo cursos de Plan de atención a Emergencias, Seguridad en la operación, mantenimiento y revisión de las instalaciones eléctricas, Aseguramiento y colocación de avisos (Etiqueta, candado y prueba), Seguridad en la Operación, mantenimiento y revisión de recipientes sujetos a presión, Trabajo en alturas, Uso, Cuidado, Mantenimiento y Almacenamiento de las Herramientas de Trabajo, Uso, conservación mantenimiento, almacenamiento y reposición del equipo de protección personal”.
Para cumplir con la normativa que exige la Secretaría del Trabajo y Previsión Social, sin embargo, hizo notar que pese a que hay cursos, hace falta una mayor participación en las empresas, para lograr por una parte mayor productividad, y mayor seguridad laboral, finalmente, recordó que para tal efecto se cuenta con un padrón de capacitadores externos que pueden prestar sus servicios en las empresas locales.
A beneficio del personal que labora en dicho sector, incluso en beneficio de la empresa ya que sin ello, se incrementarían los accidentes por falta de conocimiento del manejo de maquinaria en diversos sentidos.
Son muchas las personas que desconocen cómo se realiza las labores en una empresa, sin embargo explicó sobre dicho trabajo; Se selecciona a través de un formato la prioridad de la capacitación a impartir en los cursos antes mencionados, una vez dado el curso, se extiende una constancia de habilidades laborales no importando el número de trabajadores que se capaciten ya sean cien o mil serán las constancias que deberán expedirse.
La Secretaría del Trabajo y Previsión Social es la encargada de inspeccionar año con año a las diversas empresas, involucrando con ello la capacitación del trabajador, asesorado mediante un instructor al personal y de esa manera obtener la capacitación adecuada para desempeñar sus funciones con éxito; actualmente se asesora a jóvenes a partir de los 16 años de edad, los cuales obtienen diversos beneficios al cumplir con el perfil requerido por las empresas, solicitando de esa manera la incorporación de manera personal en las oficinas del Servicio Nacional de Empleo en la localidad, de esa manera y tras ser aceptado se obtienen diversos apoyos; económico, material, capacitación, seguro contra accidentes, aumentando la posibilidad de contratación.
Los cursos de seguridad son diversos según sea el requerimiento, los hay de instalaciones eléctricas, trabajos en alturas, comunicación de riesgos, uso de equipo y maquinaria pesada, protección personal entre otros, de acuerdo a la función del trabajador.
“No importa si se ha tomado el curso años anteriores, es una obligación retomarlo y actualizarse” finalizó José María Cantú Avalos quien recientemente obtuvo el Reconocimiento debido a la participación como ponente durante El Seminario Nacional de Seguridad e Higiene y Medio Ambiente Comisiones Mixtas en las Empresas con el tema de “Accidentes e incidentes en el trabajo”.